Les entreprises doivent parfois prendre la décision de mettre fin aux contrats de travail en raison de nouvelles stratégies et de nouveaux objectifs. Il est toujours difficile de se séparer d’employés fidèles sans leur offrir de soutien dans leur transition professionnelle.
En leur proposant un programme de transition de carrière avec Finders, vous les aiderez à accepter le changement auquel ils sont confrontés et à envisager l’avenir d’une manière positive.
Avec nos services de coaching de carrière, vos collaborateurs seront accompagnés par l’un de nos coachs qualifiés pour définir leur nouvel objectif professionnel. Nous les aiderons aussi à construire leur nouveau positionnement sur le marché et à répondre aux besoins de ce marché, afin qu’ils puissent trouver le job qui leur convient.
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