At this point in the year considerable attention is placed on performance plans for the coming year and organising all elements to ensure the goals set are achieved. The performance of the organisation and teams within it is influenced primarily by the leaders. HR has been on a lengthy quest for leadership development to support […]
Blog FR
Recrutement et expérience candidat – Petit aide-mémoire
A l’heure où la marque employeur est au cœur des préoccupations de tous les recruteurs, à l’heure de la pénurie des talents, il nous arrive d’oublier le b.a.-ba de l’expérience candidat dans le recrutement. Petit aide-mémoire pour les non-initiés : Le cabinet de recrutement est un partenaire, facilitateur, premier contact candidat, ambassadeur de l’offre et […]
L’importance des valeurs en recrutement
Adhérer aux valeurs d’une entreprise comme gage d’intégration et de réussite. Finalement, tellement important dans l’épanouissement d’un collaborateur. Alors s’assurer que le candidat recruté partage celles de son futur employeur paraît tout aussi important que son adéquation en termes de compétences. Et pourtant, c’est le quotidien du chasseur de têtes que d’entendre, dans l’analyse de […]